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Medidas de protección en Ecuador: cómo actuar ante casos de violencia

Medidas de protección en Ecuador: cómo actuar ante casos de violencia La violencia no siempre comienza con agresiones físicas visibles. En muchos casos inicia con amenazas, control, intimidación, manipulación o agresiones psicológicas que ponen en riesgo la integridad y seguridad de la víctima.  Sin embargo, muchas personas creen que primero deben presentar una denuncia penal para... Ver más

Violencia contra las mujeres en Ecuador: herramientas legales de protección y prevención

Violencia contra las mujeres en Ecuador: herramientas legales de protección y prevención La violencia contra las mujeres no siempre se manifiesta de forma física. En muchos casos, comienza con control, manipulación, amenazas, humillaciones o incluso violencia económica y digital.  En Ecuador, el marco jurídico reconoce estas realidades y establece mecanismos específicos de protección a través... Ver más

El Despido Indirecto: Lo que debes saber si tu empleador incumple sus obligaciones

El Despido Indirecto: Lo que debes saber si tu empleador incumple sus obligaciones A menudo pensamos que un despido solo ocurre cuando el jefe nos dice directamente que estamos fuera. Sin embargo, en el derecho ecuatoriano existe la figura del despido indirecto o encubierto. Esta situación ocurre cuando, aunque sea el trabajador quien formalmente termina... Ver más

Impugnación del reconocimiento de paternidad

Impugnación del reconocimiento de paternidad Reconocer legalmente a un hijo es un acto que genera derechos y obligaciones importantes. Sin embargo, existen casos en los que una persona decide cuestionar ese reconocimiento, ya sea por dudas sobre la filiación biológica o por circunstancias posteriores.  En Ecuador, este proceso se conoce como impugnación del reconocimiento de... Ver más

¿Te hicieron renunciar?

¿Te hicieron renunciar? ¿Te pidieron que firmes tu renuncia?  Frases comunes:   “Mejor renuncia para evitar problemas”  “Así te pagamos más rápido”  “Es lo mejor para ti”    ¿Qué es un despido encubierto?  Es cuando el empleador presiona o induce al trabajador a renunciar, evitando pagar indemnización.  En la práctica, es una forma de evadir responsabilidades. ... Ver más

¿Firmaste tu finiquito y crees que te pagaron mal? Aún puedes reclamar en Ecuador

¿Firmaste tu finiquito y crees que te pagaron mal? Aún puedes reclamar en Ecuador ¿Firmar el finiquito significa que ya no puedes reclamar?  No necesariamente, muchas personas creen que al firmar su acta de finiquito ya perdieron todo derecho… pero en realidad:  Si hubo errores, presión o pagos incompletos, aún puedes reclamar.    Situaciones comunes ... Ver más

Despido intempestivo en Ecuador: qué hacer y cuánto te deben pagar

Despido intempestivo en Ecuador: qué hacer y cuánto te deben pagar ¿Qué es el despido intempestivo?  El despido intempestivo ocurre cuando un empleador termina la relación laboral sin una causa legal justificada. En Ecuador, esto no solo es una mala práctica… genera obligaciones económicas claras para el empleador.  ¿Qué te deben pagar?  Si fuiste despedido... Ver más

¿Qué pasa cuando una cooperativa entra en liquidación?

¿Qué pasa cuando una cooperativa entra en liquidación? Cuando una cooperativa es cerrada por la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, se inicia un proceso legal de liquidación.  Esto implica:  Suspensión de operaciones   Evaluación de activos y pasivos   Pago a los depositantes según un orden legal   En este proceso interviene la Corporación del Seguro de... Ver más

Un caso mediático en Ecuador: la custodia de hijos

Un caso mediático en Ecuador: la custodia de hijos El reciente caso mediático en Ecuador sobre la disputa de tenencia de una menor no solo expone un conflicto familiar, sino también la relevancia jurídica y social de los procesos de custodia en el país. Desde una perspectiva legal, la custodia no debe entenderse como una... Ver más

Universidad Central: tu proceso disciplinario podría estar vulnerando tus derechos

Universidad Central: tu proceso disciplinario podría estar vulnerando tus derechos En el ejercicio del derecho administrativo y disciplinario, la observancia del debido proceso no es una sugerencia, sino una obligación constitucional. Recientemente, nuestra firma ha estado analizando y participando en la defensa de estudiantes implicados en un caso de presunto fraude académico en una facultad... Ver más

Ecuador vuelve a firmar tratados de inversión: ¿qué cambia tras el fallo de la Corte Constitucional?

Ecuador vuelve a firmar tratados de inversión: ¿qué cambia tras el fallo de la Corte Constitucional? La reciente decisión de la Corte Constitucional del Ecuador marca un punto de inflexión en la política económica del país. Al reinterpretar el artículo 422 de la Constitución, Ecuador vuelve a abrir la puerta a los Tratados Bilaterales de... Ver más

¿Tus hijos pueden recibir utilidades del padre en Ecuador? Lo que nadie te está contando

¿Tus hijos pueden recibir utilidades del padre en Ecuador? Lo que nadie te está contando En Ecuador, la pensión alimenticia no es el único ingreso al que tienen derecho los hijos. Existe un beneficio adicional que muchas familias desconocen: las utilidades.  Si el padre trabaja o ha trabajado bajo relación de dependencia, tus hijos pueden... Ver más

Jubilación patronal en Ecuador: ¿pensión mensual o fondo global?

Jubilación patronal en Ecuador: ¿pensión mensual o fondo global? La jubilación patronal es un derecho fundamental para los trabajadores en Ecuador, pero suele generar muchas dudas sobre cómo se puede cobrar efectivamente. Es un tema del que "nadie te cuenta" todos los detalles, pero es crucial para planificar tu futuro financiero. Te explicamos las dos... Ver más

Jubilación patronal en Ecuador: derechos al trabajar más de 20 o 25 años

Jubilación patronal en Ecuador: derechos al trabajar más de 20 o 25 años La jubilación patronal es uno de los derechos laborales más relevantes en Ecuador, especialmente para trabajadores que han prestado servicios durante largos periodos en una misma empresa. Sin embargo, su aplicación genera dudas frecuentes, especialmente en casos de despido o renuncia. A... Ver más

Lauden Law reconocida en los M&A Today Global Awards 2026 por excelencia en arbitraje internacional

Lauden Law reconocida en los M&A Today Global Awards 2026 por excelencia en arbitraje internacional Hemos sido distinguidos en los M&A Today – Global Awards 2026 como Best in International Arbitration, en reconocimiento a la trayectoria profesional de Francisco X. Paredes y al trabajo desarrollado por la firma en materia de resolución de disputas internacionales.... Ver más

Jubilación patronal en Ecuador: quién tiene derecho y cómo reclamarla

Jubilación patronal en Ecuador: quién tiene derecho y cómo reclamarla La jubilación patronal es una pensión que debe pagar el empleador a un trabajador que ha laborado 25 años o más en la misma empresa. Es importante entender que no depende del sistema de seguridad social, sino que constituye una obligación directa del empleador. Esto... Ver más

¿Incidencias legales en la FEF? El debate sobre la reelección de Francisco Egas

¿Incidencias legales en la FEF? El debate sobre la reelección de Francisco Egas ¿Puede el Estado intervenir en la autonomía de la FEF? El panorama electoral en la Federación Ecuatoriana de Fútbol (FEF) se ha visto envuelto en una nueva polémica tras un reciente pronunciamiento de la Procuraduría General del Estado. La confusión surge a... Ver más

¿Por qué capturan capos, gastan millones en seguridad… y el narcotráfico sigue creciendo?

¿Por qué capturan capos, gastan millones en seguridad… y el narcotráfico sigue creciendo? ¿Te has preguntado por qué, a pesar de capturar capos y gastar millones, el narcotráfico parece invencible? La respuesta no está en la selva ni en las calles, sino en las oficinas del poder. La clave nos la dio Ismael "El Mayo"... Ver más

Errores legales que parecen pequeños… pero en Ecuador cuestan miles

Errores legales que parecen pequeños… pero en Ecuador cuestan miles Muchas personas y emprendedores en Ecuador enfrentan problemas legales no por mala fe, sino por desconocimiento. Pequeñas decisiones cotidianas pueden convertirse en costos altos, juicios innecesarios o pérdidas económicas evitables. Estos son tres errores legales muy comunes que pueden costar miles de dólares si no... Ver más

¿Afganistán legalizó la violencia contra las mujeres? Análisis jurídico del posible apartheid de género

¿Afganistán legalizó la violencia contra las mujeres? Análisis jurídico del posible apartheid de género ¿Qué está ocurriendo en Afganistán? El nuevo código penal impuesto por el régimen talibán permite el uso de fuerza física para “corregir” el comportamiento femenino bajo criterios de obediencia. La violencia contra las mujeres solo se sanciona si deja lesiones graves,... Ver más

Lauden Law reconocido en Global 100 2026 por Arbitraje Internacional

Lauden Law reconocido en Global 100 2026 por Arbitraje Internacional En Global 100 – 2026, Lauden Law ha sido distinguido como “Best in International Arbitration – Ecuador”, reconocimiento otorgado a Francisco Xavier Paredes por su excelencia y trayectoria en arbitraje internacional. Este reconocimiento consolida nuestro posicionamiento como firma referente en la resolución estratégica de controversias... Ver más

¿Puede Francisco Egas reelegirse como presidente de la FEF? Análisis legal tras la nueva Ley del Deporte

¿Puede Francisco Egas reelegirse como presidente de la FEF? Análisis legal tras la nueva Ley del Deporte Análisis jurídico con base en entrevista de Francisco X. Paredes en Metro Ecuador La discusión en torno a la posible reelección de Francisco Egas como presidente de la Federación Ecuatoriana de Fútbol (FEF) ha generado gran atención en... Ver más

¿Qué prohíbe la ley de protección de datos?

¿Qué prohíbe la ley de protección de datos? Usar bases de datos antiguas, reenviar información de clientes por WhatsApp, pedir más datos de los necesarios o reutilizar información para promociones son prácticas frecuentes… y muchas veces prohibidas por la normativa de protección de datos personales. Entender qué prohíbe la ley es el primer paso para... Ver más

Derechos laborales de cuidadores de pacientes con cáncer

Derechos laborales de cuidadores de pacientes con cáncer Protección laboral reforzada (artículo 32) Uno de los ejes más relevantes de la ley es el artículo 32, que establece una protección laboral especial para padres, madres o cuidadores principales de niñas, niños y adolescentes con cáncer. La norma parte de un principio claro: Ejercer el cuidado... Ver más